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Notre entreprise s’agrandit, notre équipe également! Nous sommes à la recherche d’un ๐‘ท๐’‚๐’Š๐’†-๐‘ด๐’‚๐’Šฬ‚๐’•๐’“๐’† afin de compléter notre équipe de comptabilité.

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  • Effectuer le processus complet de la paie (préparation, traitement et vérification) pour plus de 150 employés; 

  • Vérifier les données reliées aux feuilles de temps quotidiennement et communiquer avec les superviseurs ou employés afin d’obtenir les informations Nmanquantes;

  • Tenir à jour les informations dans le système de paie; 

  • Gérer les dossiers d’assurance groupe et faire des suivis;

  • Saisir les données relatives aux dossiers des employés et à la paie (embauche, terminaison, changements de postes, salaires, vacances, maladies, saisie, pension alimentaire, etc.);

  • Produire les divers rapports de remises au gouvernement et fournisseurs;

  • Accomplir les tâches de fin d’année reliées à la production des T4 et Relevé 1;

  • Produire les relevés d’emploi;

  • Effectuer les écritures comptables; 

  • Autres tâches connexes.

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  • 3 à 5 ans d’expérience;

  • DEC, BAC et/ou toute autre formation ou expérience de travail équivalente; 

  • Être membre de l’ACP (un atout);

  • Connaissance de la langue anglaise;

  • Faire preuve de discrétion, de tact et d’autonomie; 

  • Débrouillardise.

๐‚๐Ž๐๐ƒ๐ˆ๐“๐ˆ๐Ž๐๐’ :

  • Poste : Permanent/Temps plein;

  • Lieu de travail : Rouyn-Noranda, Québec;

  • Horaire de travail : 4-3;

  • Salaire : À déterminer;

๐€๐•๐€๐๐“๐€๐†๐„๐’ :

  • Assurance collective

  • Programme d’aide aux employés (PAE);

  • REER avec contribution de l’employeur;

  • Café à volonté.

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Vous vous reconnaissez dans ce poste? Postulez maintenant à emplois@agregatrn.com !

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Paie-Maître. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées. Toutefois, tous les dossiers seront conservés pour référence future.

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et ne comporte aucune intention discriminatoire.

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